2017年冬季，智联招聘持续监测全国37个主要城市的职场竞争情况，发布《2017年冬季沈阳雇主需求与白领人才供给报告》，沈阳地区2017年冬季求职期的平均薪酬为6173元，从全国各城市薪酬的分布情况来看，沈阳地区薪酬水平较低，平均月薪4000元至6000元的职位占职位总量的33.7%，8000元以上的仅占16.7%。
2017年冬季求职期北京的竞争指数依然高居第一位，为86.4。沈阳的竞争指数超过深圳排名第二。虽然沈阳的职位需求在上升，但投递简历数增速更快。
智联招聘专家表示，一方面去产能人群再就业等因素持续加大人才竞争压力；另一方面，沈阳近期开展“三引三回”活动吸引投资，并颁布“沈阳人才新政24条”吸引就业，也在持续吸引其他东北地区人才流入。前五名城市序列有变化，但整体名单不变。
沈阳地区竞争最激烈的五大行业
智联招聘2017年冬季在线数据显示，沈阳地区竞争指数排名前五位的行业中，物业管理/商业中心行业的竞争指数最高，其次是房地产/建筑/建材/工程行业，跨领域经营行业排在第三，检验/检测/认证和快速消费品（食品/饮料/烟酒/日化）行业的竞争指数位列第四和第五。
沈阳地区竞争最激烈的五大职业
沈阳地区2017年冬季竞争最为激烈的职业是财务/审计/税务、交通运输服务和物业管理。此外，人力资源和采购贸易的竞争也较为激烈。财务/审计/税务、人力资源一贯求职者众多，而职位需求增长缓慢，所以求职竞争较为激烈。交通运输服务的职位供给远远不及市场的需求，导致竞争激烈。
沈阳地区的十大高薪行业
沈阳地区2017年冬季求职期的平均薪酬为6173元，在全国37个主要城市的薪酬水平中排名最末。从薪酬的分布情况来看，沈阳地区薪酬水平较低，平均月薪4000元至6000元的职位占职位总量的33.7%，8000元以上的仅占16.7%。
中介服务的平均月薪最高，为8194元；
其次为专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)，薪酬水平为7986元；
再次是基金/证券/期货/投资行业，平均月薪为7526元。
沈阳地区平均薪资排名前十的行业，中介服务的平均薪资水平和排名均有所上升，政府/公共事业/非盈利机构进入薪酬前十的排行榜。基金/证券/期货/投资发展较快，相对秋季平均薪酬排名有所上升，位列第三。租赁服务行业也进入了前十位的榜单中。
智联招聘专家建议
求职者不用过于消极观望，遇到合适的机会不妨大胆尝试，利用这个市场洼地，找到一个不错的机会。针对热门行业及职业，求职者应提升自己的竞争力，从而提高胜算；对于冷门行业，竞争环境宽松，企业对求职者的渴求程度高，求职者掌握的主动权更多。
从数据结果来看，2017年第四季度沈阳地区的职场竞争情况趋于平缓，竞争指数没有变化；同时从各个职位的薪酬水平来看，整体的平均薪酬水平略有上升。对于沈阳来说，加快产业转型与升级，加大投资，促进资源合理配置，才能进一步提高经济发展质量与效益。
辽沈晚报、聊沈客户端记者 王月宏 编辑 徐曼